为了做好2022届毕业生顶岗实习预就业工作，落实学生就业单位，加强校企深度合作，充分利用网络招聘平台，线上钉钉、腾讯会议APP搭建就业服务平台，积极组织开展校园招聘活动。现将具体安排通知如下：
一、时间及组织形式
学院开展线上网络视频招聘会；二级学院利用线上、线下相结合的方式开展专场宣讲、招聘。
（一）学院举办网络视频招聘会
1.类型：综合类
2.形式：网络视频双选会场+视频面试
3.时间：2021年11月5日—6日 9:00—17:00
4.参会网址：http://xyzyjs.cnxincai.com
（二）二级学院开展线上、线下宣讲会、招聘会
1.类型：专场宣讲会、招聘会
2.形式：线上、线下相结合
3.时间：2021年10月27日—11月20日
二、组织原则
（一）坚持线上线下相结合原则
各二级学院要充分利用合作资源，积极组织线上、线下（100人以下）专场宣讲会、招聘会，为毕业生提供充分就业岗位。
（二）坚持校院两级联动原则
学院要充分利用就业网、微信公众平台、微信群及时推送教育部、省教育厅举办或联合各高校举办的线上专场招聘会、大型招聘会、联盟招聘会、联合招聘会等招聘信息，确保信息推送及时、有效互通。各二级学院要充分利用线上APP，多媒体等方式，积极组织好企业宣讲会、招聘会，让学生提前了解就业单位及岗位需求。
（三）坚持校内外线上相结合
对教育部、省教育厅、省高校就业服务中心及学院就业与校企合作处转发的24365就业公益直播课，显摆网、工信部百日招聘、西咸人才中心等单位举办的线上招聘会，兄弟院校线上招聘会及我院举办的线上招聘会及时关注，多渠道搜集就业信息，推送给毕业生。
三、具体安排
（一）小型、专场宣讲、招聘会
由各二级学院自主组织线上企业宣讲、专场宣讲，线下（100人以下）宣讲、现场招聘。
（二）学院综合类网络视频招聘会
各二级学院要及时将网络视频招聘会安排推送给用人单位及2022届毕业生，积极组织用人单位报名参会，在网络招聘会当天组织毕业生按时、有序进入线上会场参会。指导学生制作个人简历，提前做好面试准备，开放多媒体机房，为学生提供招聘场地和设备，助力学生顺利招聘。
（三）做好网络视频招聘会的组织工作
各二级学院要做好学生上线率，面试意向率，就业签约率的统计和学生的跟踪服务工作，确保招聘质量和效果；将本学院网络视频招聘会安排方案纸质版并电子版上报就业与校企合作处。
四、工作要求
（一）高度重视。各二级学院要确保线下参会企业不受疫情影响，参加线上网络视频招聘会，确保为用人单位及毕业生提供就业服务平台，确保2022届毕业生全员参会。
（二）精心组织。各二级学院要根据单位用工需求及学生求职意向，有针对性地开展企业线上、线下专场宣讲会及招聘会。
（三）提高效率。通过专场宣讲、招聘，学院网络视频招聘会的开展，确保学生在11月底离校前，都能落实就业单位，顺利实现实习、就业。
（四）统计数据。就业与校企合作处将从后台对各二级学院参会企业、学生上线情况进行统计并通报。
五、防疫要求
（一）参加二级学院举办小型宣讲或招聘的企业，需按疫情防控要求，提供48小时核酸检测阴性报告，查验健康码及大数据行程码后，方可进校。
（二）线下宣讲、招聘活动原则上以省内企业为主，省外企业确需招聘的，一般以线上方式进行。
（三）进校人员需全程佩戴口罩，招聘结束后，应及时离开校园，不得在校园内逗留。
